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MONDELĒZ EN CAMINO PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS ESG PARA 2025

Mondelēz International publicó recientemente su informe anual de diligencia debida en materia de derechos humanos y esclavitud moderna para 2021, en el que afirma haber logrado un gran progreso hacia sus objetivos ESG (ambientales, sociales y de gobernanza) para 2025. 

La empresa tiene una serie de objetivos sociales y de sostenibilidad que alcanzar para 2025, con la intención de "prevenir, identificar y abordar los riesgos potenciales de derechos humanos y esclavitud moderna en sus propias operaciones y cadenas de suministro".

Según el informe, Mondelēz International está asociado con casi 210 000 agricultores en más de 2500 comunidades y ha invertido más de USD$400M en apoyo de los medios de vida de los agricultores. Sin embargo, ese tipo de declaraciones son frustrantemente vagas y

Según los informes, lograron un progreso significativo en tres áreas clave a lo largo de 2021: derechos humanos, educación infantil y monitoreo del trabajo infantil.

En el último año, la empresa destaca a continuación los tres principales logros.

  • Lanzó un dedicado Política de Derechos Humanos y compromiso continuo de pagar a sus empleados un salario digno
  • Invirtió $3 millones para el Centro de Educación y Aprendizaje Infantil (CLEF) para mejorar el acceso y la calidad de la educación para los niños en las regiones productoras de cacao en Costa de Marfil
  • Se duplicó la cobertura de las comunidades de Cocoa Life con Child Labour Monitoring Systems (CLMRS), llegando a 61% en África Occidental, ampliando la cobertura a 1548 comunidades.

Cruzamos los enlaces a la Fundación Jacobs y descubrimos más sobre esta organización que ha estado operando un proyecto para mejorar el acceso a la educación, aparentemente enfocado en niños menores de 5 años, desde 2016.

En 2021, el comunicado de prensa de la Fundación Jacob destacó algunos de sus logros:

  • Recaudación de CHF 92,2 millones en coinversiones directas en el programa TRECC entre 2016 y 2021
  • Los compromisos de todas las partes interesadas, incluido el Child and Learning Facility (CLEF), desde 2016 han aumentado a CHF 162,4 millones.
  • Incorporación de 17 empresas individuales de cacao y chocolate a TRECC.
  • Llegar a más de 241,000 niños menores de 5 años con intervención de desarrollo infantil temprano.
  • Brindar beneficios educativos a más de 200,000 niños y jóvenes.
  • Desarrollar alianzas sólidas con el Gobierno de Costa de Marfil, empresas privadas, investigadores y organizaciones de la sociedad civil

La Fundación Jacobs cuenta con el apoyo de: El Gobierno de Costa de Marfil, Fundación Jacobs, Fundación UBS Optimus, Barry Callebaut, Beyond Beans, Cargill, Fundación Chocolonely, ECOM, Ferrero, Fuji Oil Group y su subsidiaria Blommer, Guittard, Hershey Company, Lindt & Sprüngli, Mars Wrigley, Mondelēz International, Nestlé, ofi, Sucden y Touton han comprometido conjuntamente hasta ahora CHF 69 millones ($72 millones) para CLEF

Según Mondelēz, la cooperación intersectorial es necesaria para prevenir el trabajo infantil en el sector del cacao de África Occidental. La Iniciativa Internacional del Cacao (ICI), compuesta por Mondelēz International y empresas pares, proveedores y ONG, llegó a 590 000 hogares en Costa de Marfil y Ghana en 2021, con sistemas que ayudan a prevenir y abordar el trabajo infantil.

Creen que la causa fundamental del trabajo infantil es la falta de acceso a la educación, que debe abordarse de manera sistémica. Mondelēz International dice que está invirtiendo aproximadamente USD$3 millones para mejorar el acceso de los niños a una educación de calidad en las regiones productoras de cacao. En particular, están invirtiendo en dos iniciativas enfocadas en mejorar el acceso a la educación: El Centro de Educación y Aprendizaje Infantil (CLEF, por sus siglas en inglés), que reúne al gobierno de Costa de Marfil, empresas pares y fundaciones, así como a la Aprendizaje Temprano y Nutrición (ELAN), liderada por la Fundación Jacobs. 

El objetivo de esta inversión es mejorar el acceso a la educación y su calidad para 5 millones de niños, lo que equivale a 90% de escuelas primarias rurales en Côte d'Ivoire. Esto se puede lograr mediante la construcción de 2.500 aulas e intervenciones comprobadas para mejorar la calidad de la enseñanza.

Un desafío que no se abordó directamente en el comunicado de prensa fue si se había logrado algún progreso con el gobierno para ayudar a mantener a los niños en la escuela asegurándose de que tuvieran certificados de nacimiento. Los niños que no están registrados en el país no pueden asistir a la escuela más allá de cierta edad.

En 2021, Mondelēz International también se unió a IDH (The Sustainable Trade Initiative) Hoja de ruta del salario digno para ayudar a promover salarios dignos en las cadenas de suministro globales y confirmó un compromiso continuo de pagar a sus empleados un salario digno.

A través de nuestro programa insignia de abastecimiento de ingredientes, Cocoa Life, estamos aprendiendo de nuestra década de experiencia sobre el terreno en las comunidades de Cocoa sobre la importancia de los ingresos dignos. Sobre la base de nuestro enfoque continuo en la promoción de los derechos humanos, nos unimos a la hoja de ruta de salario digno de la Iniciativa de Comercio Sostenible (IDH) para ayudar a promover el salario digno y los ingresos en las cadenas de suministro globales. También trabajaremos con nuestros proveedores con el objetivo de que todos nuestros proveedores estratégicos participen en una hoja de ruta de salarios dignos para 2030.

Laura Stein, Vicepresidenta Ejecutiva de Asuntos Legales y Corporativos y Consejera General, Mondelēz International

Si bien parece que Mondelēz ha dado pasos significativos para alcanzar sus objetivos ESG para 2025, la eficacia de ESG en su forma actual, como solución a los problemas que enfrentan las comunidades productoras de cacao, aún está en duda. Una encuesta reciente de Harris Poll de los directores ejecutivos corporativos globales de Google encontró que dos tercios de ellos no estaban seguros de cuán genuinos o efectivos eran sus esfuerzos de sostenibilidad. Leer más aquí.

Puede leer el informe completo de Mondelēz International aquí: https://ir.mondelezinternational.com/news-releases/news-release-details/mondelez-international-releases-2021-human-rights-due-diligence

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